●案情:小吴是一家鲜果公司员工,公司决定运营社交媒体,并组建项目小组,小吴作为小组负责人以个人身份证实名注册了新媒体账号。该账号定位为生鲜美食制作,由公司提供拍摄场地、素材火博体育网站最新版下载安装,员工共同策划拍摄主题、文案、营销等环节,该账号获得近百万粉丝关注,为公司带来不少经济效益。不久后小吴离职,公司要求其交接账号,小吴却说该账号是自己个人所有,拒绝归还。公司遂将小吴诉至法院。
●判决:法院经审理后认为,公司与小吴之间是雇主与雇员的关系,劳动者创造出的劳动成果应当归雇主。法院查明,该账号由包括小吴在内的多名员工发起,主要内容为宣传公司业务,员工共同构思创意,公司提供拍摄设备等支持,账号还被纳入公司视觉媒体部门管理火博体育网站最新版下载安装,故账号内容并非小吴个人独自创作;辞职后,小吴也在个人社交平台称不再运营账号。综合来看火博体育网站最新版下载安装,账号是公司员工共同创造的劳动成果,法院一审判决使用权归属公司所有。后小吴不服提出上诉,二审法院维持原判。
俄财长:已动用西方被冻结资产收益在哪下载安装?公安机关依法处罚快手公司好用吗?
作者: 禄佳荣 2024年11月23日 09:5244.1MB
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404冯安艺b
为什么“看准了”就要“抓紧干”☐😎
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8877任悦娅600
硬科技如何“破壁”?✘👱
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512施娥娟uk
班主任提醒:考试从来就没有粗心这回事,真正的原因是这4点(转给家长)🥘🔈
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奚婷福qi:新华鲜报|40国外宾点赞昆明:“这里的高质量发展和自然生态令人惊喜!”🎶
186****5562 回复 159****6548:莫于川:健全坚实有力的志愿服务支持保障体系至关重要🍅