>  > 

简评科普学习团“大敌当前,团结一致;社会问题,日后解决”

 小编点评🌬
👆🧑🍁中学生女排逐梦球场她们顽强拼搏值得掌声,英超20队转会开局总结 黑马一黑到底 切尔西打游戏 曼联信错一人,许家印说到做到! 恒大为暴力鸟替身开出队史最高年薪

【石榴花开 籽籽同心】西藏非遗工布响箭:穿越历史的“毕秀”最新版截图

帮小微企业把“征信”变“真金”截图快收藏!44项来自中国的世界非遗瑰宝一次看完截图学习贯彻中央经济工作会议精神截图钟小华:景德镇非遗陶瓷色釉堆雕技艺代表性传承人截图两岸产业交流对接系列活动在江苏举办截图

c7娱乐游戏平台

,12月13日,由上海人工智能实验室主办的首届浦江AI学术年会在上海举行。开幕式上,中国科学院院士、清华大学交叉信息研究院院长及人工智能学院院长姚期智致辞,他表示,许多国内大学毕业的青年人才创新成就和工作成果同海外引进人才不相上下,我国高端人才、科研人才的培养能力已经进入转折点,摆脱了过去“有很大的不足”的情况,博士生培养成果显现。

今年4月,清华大学成立人工智能学院,姚期智担任首任院长。在致辞中,他分享了人工智能学院的人才招聘带来的感受。学院吸引了许多国际尖端大学和尖端AI实验室的青年人才,而姚期智觉得更可喜的是成功引进了多位国内大学毕业的人才。这些人才的创新成就和工作成果,同海外引进的人才不相上下,工作非常杰出。姚期智坦言这在过去是比较少见的,他说:“我感觉到我们可能已经进入了一个转折点。”

引进人才是第一步,更重要的是让人才能够扎根成长。姚期智在致辞中表示,真正有抱负的青年科学家关注的不只是短期的薪水资源,更要有长期的发展机会。下一步努力的方向,是考虑如何培养好博士后,让刚刚进入独立研究的青年人才具备相当于海外博士后的能力。“假如博士后的培养能够达到世界一流,那么这些人才往后的发展就是靠他们自己,我们只要提供环境和经费就可以了。”姚期智说。


@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

阿里健康授出合共268.94万个受限制股份单位2024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
更多 

网友评论更多

  • 348姬琛爽b

    中科曙光董事长拟被罚80万元❻🗯

    2024/12/16  推荐

    187****1880 回复 184****6293:大学生买包有新发现 或为日军731部队罪证新证据🚿来自深圳

    187****7220 回复 184****9614:新华社消息丨7部门发文实施零售业创新提升工程🎬来自桂林

    157****790:按最下面的历史版本⚀✙来自锦州

    更多回复
  • 1615阙伯欢927

    村民挖到1.7kg松露➚🏼

    2024/12/15  推荐

    永久VIP:鸿蒙生态的崛起:开发实践、认证路径与激励策略🍃来自桐乡

    158****2863:韩加大植物环境压力研究支持力度🍘来自保山

    158****9525 回复 666⚦:睡前饿了可以吃这5种食物🎐来自枣庄

    更多回复
  • 563裘坚生gn

    一些企业用“租用”残疾人证的“歪招”逃避税费👢🎨

    2024/12/14  不推荐

    郑淑荷id:一图读懂|8月,7.6万件群众诉求在“领导留言板”上获回应🐘

    186****3823 回复 159****2808:金台视线·关注防灾减灾(上):筑牢底线思维 增强防灾意识📙

亚历山大32分哈腾21+8 雷霆力克火箭晋级决赛热门文章更多

相关专题

最新专题